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Sobre a vaga ... Venha viver nosso propósito!

Nossa promessa está em entregarmos grandes experiências para nossos clientes, colegas e para a sociedade baseada em nossos valores.

Ser íntegro nos torna diferentes pois estamos prontos para falar e aceitar a verdade, honrando com os compromissos, responsabilidades e orgulho;
Somos empáticos pois antes de qualquer coisa, nos colocamos no lugar das pessoas com compaixão e honestidade;
Buscamos a todo instante ver as coisas de uma forma diferente, nos tornando criativos, curiosos e experimentando sem medo. Acreditamos que as falhas existem e são elas que nos levam ao sucesso mais cedo;
Prezamos por um ambiente de descontração, rimos alto e geramos a alegria em nosso ambiente de trabalho. Cultivar um ambiente saudável, alegre e de bem estar é a chave para um serviço de excelência!

Sobre a oportunidade:

Buscamos um(a) Estagiário(a) de Treinamento e Desenvolvimento, esta é uma excelente oportunidade para estudantes que desejam desenvolver seus conhecimentos em Recursos Humanos, com foco em Treinamento & Desenvolvimento, vivenciando de forma prática a gestão de programas de capacitação, integração de novos colaboradores, ações de engajamento e iniciativas voltadas para a cultura organizacional e experiência do colaborador.

Principais Responsabilidades:

Apoiar na elaboração, organização e implementação de programas de treinamento e desenvolvimento.
Apoiar na logística de treinamentos, incluindo a preparação de materiais de apoio para sessões de treinamento, listas de presença reserva de salas e suporte técnico.
Apoiar na criação e atualização de apresentações, materiais e conteúdos didáticos.
Criação e manutenção de planilhas de controle de treinamento e demais indicadores, acompanhar e atualizar os registros de treinamento dos colaboradores (incluindo Plataforma E-Learning da Hyatt) e elaboração de relatórios.
Manter atualizados os controles do Programa de cross training e cross exposure e emissão de Certificados.
Ajudar a conduzir pesquisas de satisfação e avaliação de eficácia dos programas de treinamento.
Apoiar na identificação de necessidades de treinamento através da análise de feedbacks e avaliações de desempenho.
Ajudar no suporte da organização de eventos internos relacionados ao desenvolvimento de equipe, como workshops e palestras.
Organização e acompanhamento integral do processo de integração de novos colaboradores.
Apoio durante as atividades práticas e vivências durante os programas de treinamento.
Acompanhar e manter atualizado Calendário Salas de Treinamento.

Requisitos:

Ensino superior cursando em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia e Administração.
Disponibilidade para estagiar presencialmente de segunda a sexta-feira, de 09h às 16h, com 1h de almoço.
Conhecimento avançado em ferramentas do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e CANVA)
Desejável conhecimento básico em Power BI e IA.
Interesse em atuar no segmento de hotelaria e hospitalidade.
Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes.

Benefícios:

Vale Transporte ou Auxílio combustível de acordo com as suas necessidades;
WellHub para atividades voltadas para saúde e bem-estar;
Kit recém-nascido;

Pensamos em benefícios que impactem positivamente o bem-estar e saúde de nossos colaboradores, então também oferecemos:

Acreditamos na construção de um ambiente inclusivo. Por isso, todas as nossas oportunidades são extensivas a pessoas com deficiência (PCD).

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